El curso Organización y Gestión de la Prevención de Riesgos Laborales, que ha comenzado hoy con la asistencia de un total 35 alumnos en el marco de los Seminarios Fons Mellaria 2006 en Fuente Obejuna, ha enfocado hoy la formación hacia el marco jurídico que regula el establecimiento de medidas en materia de prevención de riesgos laborales, así como hacia "la constitución y desarrollo de aquellos servicios que son los destinatarios de la misión del desempeño de las actividades de prevención en las empresas; tales como los servicios de prevención", ha señalado Elías Velasco, Técnico en Gestión Medioambiental de la Universidad de Córdoba (UCO) y encargado de impartir el seminario.

Así, Velasco, que ha destacado la "excelente acogida de los asistentes", ha insistido en que "conocer la legislación y el funcionamiento de los servicios de prevención constituye el objetivo básico de cualquier acción formativa en materia de prevención de riesgos como no podía ser de otro modo".

En esta línea, y durante el transcurso de la jornada, se ha destacado que la actual Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995 supuso una revolución normativa dentro del marco legal laboral en nuestro país; ya que hasta la puesta en escena de dicha ley las iniciativas normativas que se habían adoptado eran muy particulares y no daban respuesta a las necesidades generales en materia de seguridad laboral, hecho que se venía demandando en nuestro país desde incluso antes del despegue económico e industrial español de los años 70.

Por otro lado, y teniendo como marco de referencia que el reparto de responsabilidades en caso de accidentes o enfermedades profesionales suponen los dos ejes transversales sobre los que pivota la ley de PRL, Velasco ha insistido "en la necesidad de la concienciación de que el puesto de trabajo debe ser ante todo seguro para el trabajador".

En definitiva, el técnico en Gestión Ambiental de la UCO ha dejado claro que la formación, la sensibilización, la prevención y la responsabilidad, son aspectos claves para reducir el número de accidentes laborales. En este punto, y en el caso de la responsabilidad, Velasco ha desarrollado el artículo 14 de la Ley, punto clave en el que se deja claro, siguiendo lo que ya se reconocía en la Legislación europea y en nuestra propia Constitución en su artículo 40, que la prevención de riesgos laborales y, por tanto, la seguridad en los puestos de trabajo es un derecho para el trabajador y una obligación inexcusable del empresario para con éste y sea cual sea el tipo de empresa o actividad, prestando especial atención a las actividades que contienen un mayor riesgo para el trabajador, las cuales la propia ley las exceptúa en su anexo primero.