Como esta misma enfermera afirma «este reconocimiento como finalistas de nuestro proyecto destaca el esfuerzo conjunto y la dedicación de nuestro equipo, compuesto por profesionales de la Enfermería como motor principal de la investigación, y médicos especialistas e ingenieros que aportan innovación tecnológica. Este logro realza nuestra apuesta por la innovación y el compromiso del equipo en el avance de la práctica enfermera y la mejora de la atención sanitaria».
Entre los integrantes del equipo de este proyecto, en el que Aparicio es la investigadora principal, se encuentran también las doctorandas María Uclés Torrente y Liria Tendero Llorca, enfermeras con formación de Posgrado «y una firme dedicación al progreso de nuestra profesión, cuyo compromiso refuerza nuestro propósito de transformar la sanidad a través de la investigación y la innovación», según Pilar Aparicio. El resto del equipo lo conforman Enrique Yeguas Bolivar, Manuel Vaquero Álvarez, Isabel María Blancas Sánchez, María Valeriano Sánchez -enfermera del Hospital Quirónsalud de Córdoba y doctoranda- y Patricia Gaitán Ruiz -enfermera del Hospital de Puertollano-.
Tras la revisión por parte de 69 evaluadores independientes, que han trabajado de forma desinteresada en la primera fase de valoración de la IV Edición de los Premios de Investigación del CGE, ya se conocen los 16 proyectos finalistas. Además de en Córdoba, éstos están repartidos por diferentes provincias españolas, siendo Barcelona la que más candidatos tiene, seguida de Málaga, Madrid, Navarra, Albacete, Gipuzkoa, Cantabria, Sevilla y Girona, que también cuentan con trabajos finalistas. Los ganadores, que recibirán una dotación económica de 55.000 euros en total, se conocerán en un acto público el próximo 5 de febrero en la sede oficial del CGE en Madrid.
El Jurado, formado por enfermeras y enfermeros con una trayectoria profesional de prestigio en ámbitos como la docencia, la gestión, la asistencia y la investigación seleccionarán a los seis ganadores finales, que recibirán una dotación económica para poder poner en marcha sus proyectos y desarrollar los mismos durante los próximos dos años. Entre los criterios de valoración se han tenido en cuenta el grado de originalidad e innovación del trabajo, su repercusión en los resultados de salud e impacto en la población, así como también su calidad científico-técnica.
Potenciar la investigación
Esta nueva convocatoria de los Premios de Investigación del CGE reflejan el compromiso por impulsar la investigación enfermera, y situarla al más alto nivel dentro de la profesión. “Esta edición vuelve a dejar importantes trabajos de investigación seleccionados por toda España, un claro ejemplo del alto nivel profesional de las más de 345.000 enfermeras, que siguen luchando por posicionar la investigación en la más alto de la profesión”, afirma Florentino Pérez Raya, presidente del Consejo General de Enfermería.
Categorías
Estos premios cuentan con diferentes bloques de categorías. El primero, subvencionará la realización de proyectos de investigación orientados a conseguir beneficios e impacto en los resultados en salud relacionados con la práctica enfermera en el ‘Ámbito Hospitalario’, donde cinco proyectos optarán a un primer premio de 12.000 euros y un segundo de 8.000; y el segundo, en el ‘Ámbito Comunitario y Social’, donde está nominada la citada enfermera cordobesa, que recibirá la misma dotación económica.
A esto se suma un premio específico para fomentar la investigación entre las ‘Jóvenes promesas de la investigación’, al que optan tres proyectos cuyo investigador principal tiene menos de 35 años, y que será premiado con 10.000 euros; y otro dedicado a la ‘Mejor Tesis Doctoral’ enfermera, que recibirá una cuantía de 5.000 euros brutos, y donde hay tres finalistas.
Más información sobre el resto de finalistas en las distintas categorías en el siguiente enlace: www.consejogeneralenfermeria.org | Los 16 finalistas de los Premios de Investigación del CGE aspiran a conseguir 55.000 euros en ayudas para materializar sus proyectos